出处 ∶东方日报
原题 ∶挡开失业冲击波
作者 ∶孙和声
发表日期∶09-4-25
失业潮、就业寒冬,公务员热潮等用语,是最近中台的流行语。在失业寒流冲击下,能当上公务员确是不错的避险选择,一方面不怕被裁,他方面也可因通货紧缩而得利(不被减薪便等于加薪)。只是公务员队伍过于庞大,也会为政府带来莫大的负担。
最近欧美失业率已升至8.5%,也就是各别有约1350万的人无业可就,预测这还可能升至10%左右,虽然离1930年代的25%尚有一大段距离,但也够人心惊胆跳了。
在大马,由于主要经济体经济萎缩,产能过剩,失业率高升,以出口为主的制造业也深受冲击,间接地也冲击到服务业。按人资部的数字,2008年有记录的被裁员工高达24057人。大马99%以上的企业为中小企,其中有81%雇用人员不到5人,相信没有备案的人数也不少。
根据政府的预测,2009年大马的失业率会在4.58%左右,也就是,在约1150万的工作人口中,会有约50万人无业可就。根据国行2008年度报告书,在2009年时,民间部门的投资额会是负17.7%,尽管政府加大投资以抵销负增长;但政府投资多集中于基建工程,而在大马从事这类工作的多是外劳,不会对缓和失业有太大的帮助。
大马的根本问题在于未能创造足够收入体面的就业机会。尽管种植与建筑业缺乏劳力,因工作粗重与工资低,不易吸引本国人。大马每年有约25万的中学与大专毕业生进入劳动力市场,其中每多少愿意进入粗、重、危、脏的行业。或许,有人会认为这是种要不得的未富先逸的避难就逸(易)的择工态度(在日本,粗重危脏的工作也多为日本本国人所从事,而非外劳)。然而,本国未能创造足够优质工作机会也是难辞其过。增招公务员治标不治本,它迟早会难以为继。
国行也预测,今年制造业、农业与建筑业各有可能萎缩8%、2%与0.4%,只有服务业会增长4.5%。雇主联合会执行长Shamshudin Bardan更预测,2009年会有约20万人会被裁,比1997-1998年时的8万5000人多数倍。尽管预测不一定准,从经世济民的角度看,最好还是宁信其有,以防患未然。大马有好几百万的外劳,其中有相当部份从事制造业与服务业。这方面的就业应尽可能腾出来给本地人(除非是高层次行业)。
从积极面言,则应把钱花在刀口上,学台湾或新加坡认真大搞充电计划,积极培训与再培训本地员工,以便他们能在日后能从事更高层次的工作。大马经济最弱的一环就是严缺专业与技术人员,而花在这方面的钱是种人力资本投资。大马缺的不是硬体,而是软体,要填补这缺欠,此其时也。
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